Statut

STATUT

STOWARZYSZENIA WSPIERANIA AKTYWNOŚCI LOKALNEJ „KUŹNIA PRUSKA”

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§ 1.

Stowarzyszenie Wspierania Aktywności Lokalnej „Kuźnia Pruska” zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 roku Prawo o stowarzyszeniach i posiada osobowość prawną.

§ 2.

Stowarzyszenie zostaje powołane na czas nieokreślony.

§ 3.

Siedzibą Stowarzyszenia jest miasto Pasłęk.

§ 4.

Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej. Dla właściwego realizowania swoich celów Stowarzyszenie może prowadzić działalność również poza granicami kraju.

§ 5.

Stowarzyszenie może używać odznak i pieczęci zgodnie z obowiązującymi przepisami.

§ 6.

Stowarzyszenie może używać skróconej nazwy SWAL „Kuźnia Pruska”

§ 7.

Stowarzyszenie współpracuje z krajowymi, zagranicznymi i międzynarodowymi organizacjami i instytucjami, o tym samym lub podobnym profilu działania oraz może pozostawać członkiem tych organizacji na zasadach pełnej autonomii.

§ 8.

Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do prowadzenia swych spraw może również zatrudniać pracowników (w tym swoich członków).

Rozdział II

Cele i formy działania

§ 9.

Celem stowarzyszenia jest:

1. Promocja miasta i gminy Pasłęk.

2. Integracja Aktywizacja społeczno-zawodowa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym.

3. Współpraca z władzami samorządowymi, przedsiębiorcami i organizacjami pozarządowymi z terenu miasta i gminy Pasłęk.

4. Działanie na rzecz integracji europejskiej, rozwijanie kontaktów oraz współpraca między społeczeństwami.

5. Promocja i ochrona dziedzictwa kulturowego, historycznego, społecznego i gospodarczego regionu i Polski.

6. Edukacja w zakresie dziedzictwa kulturowego, historycznego, społecznego i gospodarczego regionu i Polski.

7. Upowszechnianie produktu turystycznego regionu i jego marki.

8. Upowszechnianie kultury fizycznej, aktywnego wypoczynku i zdrowego stylu życia.

9. Promocja walorów turystycznych regionu.

10. Wspieranie i promocja grup nieformalnych, lokalnych artystów i innych organizacji.

11. Promocja nowych technologii i innowacyjnych rozwiązań, nauki i techniki.

12. Inicjowanie i wspieranie działań zmierzających do poprawy stanu prawnego w zakresie ochrony środowiska.

13. Promocja działań mających na celu propagowanie idei wolontariatu.

14. Kształtowanie świadomości ekologicznej.

15. Reintegracja osób niepełnosprawnych, uzależnionych i współuzależnionych.

§ 10.

Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:

1. Stworzenie alternatywnego centrum kultury.

2. Organizowanie szkoleń, obozów, warsztatów, sympozjów, konferencji, seminariów, koncertów, wystaw i wyjazdów studyjnych oraz innych działań mających na celu realizację celów statutowych.

3. Zapewnienie wszystkim grupom wiekowym dostępu do edukacji nieformalnej.

4. Prowadzenie działalności wydawniczej związanej z działalnością Stowarzyszenia.

5. Zorganizowanie i prowadzenie lokalnego systemu informacji turystycznej.

7. Organizowanie aktywnego wypoczynku, w tym imprez sportowych, turystycznych powiązanych z promocją regionu oraz przedsięwzięć o charakterze integracyjno-rozwojowym.

8. Tworzenie nowych miejsc pracy.

9. Stworzenie osady średniowiecznej.

10. Zagospodarowanie czasu wolnego mieszkańców regionu.

11. Występowanie do władz lokalnych z inicjatywami dotyczącymi działań na rzecz rozwoju i promocji regionu.

12. Włączanie lokalnych przedsiębiorców w działania na rzecz rozwoju promocji regionu.

13. Organizowanie wymian międzynarodowych.

14. Realizacja działań o charakterze międzynarodowym.

15. Tworzenie produktu turystycznego regionu.

16. Popularyzacja ginących zawodów i rzemiosła.

17. Wspieranie i korzystanie z zasobów rodzimej przedsiębiorczości.

18. Działanie na rzecz zacierania uprzedzeń narodowościowych i rasowych.

19. Organizowanie zbiórek pieniężnych i akcji charytatywnych.

21. Prowadzenie różnych form pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi, a zwłaszcza z osobami niepełnosprawnymi.

22. Tworzenie centrum wolontariatu: organizację szkoleń dla wolontariuszy, tworzenie bazy danych wolontariuszy.

23. Budowanie i utrzymywanie obiektów szkoleniowych, edukacyjnych, sportowych.

§ 11.

1. Stowarzyszenie może prowadzić odpłatną działalność statutową zgodnie z ustawą o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
2. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą, na ogólnych zasadach, określonych w odrębnych przepisach. Dochód z działalności gospodarczej Stowarzyszenia służy realizacji celów statutowych i nie może być przeznaczony do podziału między jego członków. O podjęciu działalności gospodarczej decyduje Zarząd.

Rozdział III

Członkowie, ich prawa i obowiązki

§ 12.

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

1. Członków zwyczajnych.
2. Członków wspierających.
3. Członków honorowych.

§ 13.

1. Członkami Stowarzyszenia mogą być osoby fizyczne i prawne. Osoba prawna działa w Stowarzyszeniu przez swojego przedstawiciela.
2. Osoba prawna może być jedynie członkiem wspierającym Stowarzyszenia.

§ 14.

1. Członkiem zwyczajnym może być osoba fizyczna posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, będąca obywatelem polskim lub cudzoziemcem.
2. Członkiem zwyczajnym może być także osoba niepełnoletnia w wieku od 16 lat, która ma ograniczoną zdolność do czynności prawnych.
3. Przyjęcia nowych członków dokonuje Zarząd uchwałą podjętą w ciągu trzech miesięcy od daty złożenia deklaracji zawierającej rekomendację dwóch członków zwyczajnych. W razie odmowy przyjęcia w poczet członków, zainteresowany ma prawo w terminie jednego miesiąca od daty jej doręczenia złożyć na ręce Zarządu odwołanie do Walnego Zgromadzenia. Walne Zgromadzenie rozpatruje odwołanie w czasie najbliższych obrad. Stanowisko Walnego Zgromadzenia jest ostateczne.

§ 15.

1. Członek zwyczajny ma prawo:

1. Wybierać i być wybieranym do władz Stowarzyszenia.
2. Uczestniczyć z głosem stanowiącym w Walnym Zgromadzeniu.
3. Zgłaszać wnioski i postulaty dotyczące działalności Stowarzyszenia.
4. Korzystać z pomocy i zaplecza Stowarzyszenia w podejmowanych działaniach zgodnych z jego celami statutowymi.
5. Brać udział w pracach, zebraniach, konferencjach i innych przedsięwzięciach Stowarzyszenia z prawem głosu.

2. Członek zwyczajny obowiązany jest do:

1. Przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia.

2. Regularnego opłacania składek na rzecz Stowarzyszenia, zgodnie z zasadami zawartymi w Regulaminie uchwalonym przez Zarząd Stowarzyszenia.

3. Czynnego uczestniczenia w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.

4. Dbania o mienie i dobre imię Stowarzyszenia.

§ 16.

1. Członkiem wspierającym może być osoba fizyczna lub prawna, zainteresowana merytoryczną działalnością Stowarzyszenia i akceptująca jego cele, która zadeklaruje pomoc i zostanie przyjęta przez Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji.
2. Członek wspierający ma prawo brać udział z głosem doradczym w pracach Stowarzyszenia, zgłaszać do władz Stowarzyszenia wnioski i postulaty dotyczące podejmowanych przez Stowarzyszenie zadań.
3. Członek wspierający zobowiązany jest do przestrzegania ustaleń zawartych w podpisanej deklaracji.

§ 17.

1. Członkiem honorowym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna szczególnie zasłużona dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
2. Godność członka honorowego nadaje Walne Zgromadzenie na wniosek Zarządu Stowarzyszenia.
3. Członek honorowy nie posiada biernego oraz czynnego prawa wyborczego, może jednak brać udział z głosem doradczym w statutowych władzach Stowarzyszenia, poza tym posiada takie prawa jak członek zwyczajny.
4. Członek honorowy zwolniony jest z obowiązku opłacania składek członkowskich.

§ 18.

1. Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:

1. Dobrowolnej rezygnacji z przynależności do Stowarzyszenia, zgłoszonej na piśmie Zarządowi, po uprzednim uregulowaniu wszelkich zobowiązań odnośnie Stowarzyszenia.

2. Śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego.

3. Uchwały Zarządu z powodu:

a) nie płacenia składek członkowskich,

b) nieusprawiedliwionego nieuczestniczenia w Walnym Zgromadzeniu przez okres 2 lat,

c) nieprzestrzegania postanowień statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia,

d) działania na szkodę Stowarzyszenia.

2. Osoba wykluczona lub skreślona ma prawo wniesienia odwołania do Walnego Zgromadzenia w terminie 14 dni od daty doręczenia zawiadomienia na piśmie. Walne Zgromadzenie rozpatruje odwołanie w czasie najbliższych obrad. Decyzja Walnego Zgromadzenia jest ostateczna.

Rozdział IV

Władze Stowarzyszenia

§ 19.

Władzami Stowarzyszenia są:

1. Walne Zgromadzenie członków Stowarzyszenia, zwane dalej “Walnym Zgromadzeniem”.
2. Zarząd Stowarzyszenia, zwany dalej “Zarządem”.
3. Komisja Rewizyjna.

§ 20.

1. Kadencja władz trwa 3 lata, a ich wybór odbywa się w głosowaniu tajnym.
2. Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, a bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie, jeśli statut nie stanowi inaczej.

§ 21.

1. Uchwały Zarządu i Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
2. W skład Zarządu i Komisji Rewizyjnej stowarzyszenia mogą wchodzić osoby niepełnoletnie od 16 roku życia z zastrzeżeniem, że nie mogą one stanowić więcej niż 1/3 członków każdego z tych ciał.
3. W przypadku zmniejszenia się liczby pochodzących z wyboru członków władz w trakcie trwania kadencji, władzom tym przysługuje prawo kooptacji spośród członków Stowarzyszenia, pod warunkiem, że liczba dokooptowanych członków władz nie przekroczy 1/3 liczby członków pochodzących z wyboru. W przeciwnym razie, Zarząd zwołuje Walne Zgromadzenie w celu odbycia wyborów uzupełniających.

Walne Zgromadzenie Członków

§ 22.

1. Walne Zgromadzenie Członków jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.
2. Walne Zgromadzenie Członków może być:

1. Zwyczajne.

2. Nadzwyczajne.

3. Zwyczajne Walne Zgromadzenie jest zwoływane przez Zarząd raz w roku jako sprawozdawcze i co trzy lata jako sprawozdawczo-wyborcze, podając do publicznej wiadomości za pośrednictwem poczty elektronicznej lub poczty tradycyjnej o jego terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zgromadzenia.
4. Walne Zgromadzenie członów obraduje wg uchwalonego przez siebie regulaminu obrad.
5. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie jest zwoływane przez Zarząd:

1. Z własnej inicjatywy.

2. Na żądanie Komisji Rewizyjnej.

3. Na pisemny wniosek co najmniej 1/3 ogólnej liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia.

6. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie powinno być zwoływane w terminie miesiąca od daty zgłoszenia wniosku lub żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane.
7. W przypadku równego rozłożenia głosów w trakcie głosowania, decyduje głos przewodniczącego Walnego Zgromadzenia .

§ 23.

Do kompetencji Walnego Zgromadzenia w szczególności należy:

1. Ustalanie kierunków i programu działania Stowarzyszenia.

2. Uchwalanie statutu i jego zmian.

3. Wybór i odwoływanie Zarządu i Komisji Rewizyjnej.

4. Decydowanie w sprawie udzielenia absolutorium Zarządowi.

5. Ustalanie wysokości składek członkowskich.

6. Podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku.

7. Rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu.

8. Nadawanie tytułu członka honorowego Stowarzyszenia.

9. Ocenianie działalności Zarządu i Komisji Rewizyjnej.

Zarząd Stowarzyszenia

§ 24.

1. Zarząd stowarzyszenia składa się z co najmniej 3 osób, w tym z Prezesa. Na pierwszym posiedzeniu Zarząd rozdziela między sobą funkcje, które są zatwierdzane przez Walne Zgromadzenie na tym samym posiedzeniu.
2. Posiedzenia Zarządu odbywają się w razie potrzeby, jednak nie rzadziej niż raz na kwartał.
3. Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez Prezesa.

§ 25.

Do zakresu działania Zarządu należy:

1. Realizacja uchwał Walnego Zgromadzenia i kierowanie całokształtem działalności Stowarzyszenia zgodnie z celami statutowymi.
2. Uchwalanie planów działalności Stowarzyszenia i preliminarzy budżetowych.
3. Sprawowanie zarządu nad majątkiem Stowarzyszenia.
4. Ustalanie regulaminów.
5. Podejmowanie decyzji w sprawie nabycia lub zbycia majątku nieruchomego i ruchomego.
6. Podejmowanie decyzji w sprawie zaciągania zobowiązań.
7. Zwoływanie Walnego Zgromadzenia.
8. Podejmowanie uchwał w sprawach przyjmowania i wykluczania członków zwyczajnych i wspierających.
9. Rozpatrywanie sporów pomiędzy członkami, powstałych na tle działalności Stowarzyszenia,
10. Składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zgromadzeniu.
11. W szczególnych przypadkach zwalnianie z obowiązku płacenia składek członkowskich.
12. Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu.

§ 26.

Zarząd działa na podstawie własnego uchwalonego regulaminu.

§ 27.

1. Do realizacji swych zadań Zarząd może powołać Biuro Stowarzyszenia i jego Dyrektora.
2. Dyrektor kieruje pracami Biura na podstawie regulaminu, który podlega akceptacji Zarządu.

Komisja Rewizyjna

§ 28.

1. Komisja Rewizyjna jest organem Stowarzyszenia powołanym do sprawowania kontroli nad jego działalnością.
2. Komisja Rewizyjna składa się z 3 członków, którzy wybierają spośród siebie Przewodniczącego Komisji.

§ 29.

Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej należy:

1. Kontrolowanie co najmniej raz w roku całokształtu działalności Stowarzyszenia.
2. Występowanie do Zarządu z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonych kontroli i żądanie wyjaśnień.
3. Prawo żądania zwołania Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia w razie stwierdzenia nie wywiązywania się przez Zarząd z jego statutowych obowiązków, a także prawo żądania zwołania posiedzenia Zarządu.
4. Zwołanie Walnego Zgromadzenia w razie nie zwołania go przez Zarząd w terminie ustalonym statutem.
5. Składanie na Walnym Zgromadzeniu wniosków o udzielenie (lub odmowę udzielenia) absolutorium dla Zarządu.
6. Składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zgromadzeniu.

§ 30.

1. Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą być członkami Zarządu ani pozostawać z nimi w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu, w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości służbowej,
2. Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.
3. Komisja Rewizyjna działa na podstawie własnego uchwalonego regulaminu.
4. Komisja Rewizyjna ma prawo żądania od członków i władz Stowarzyszenia wszystkich szczebli złożenia pisemnych lub ustnych wyjaśnień dotyczących kontrolowanych spraw.

Rozdział V

Majątek Stowarzyszenia i gospodarka finansowa

§ 31.

Źródłami powstania majątku Stowarzyszenia są:

1. Składki członkowskie, których kwota jest określona przez Walne Zgromadzenie.
2. Darowizny, zapisy i spadki, środki pochodzące z ofiarności prywatnej, zbiórki publiczne.
3. Wpływy ze statutowej działalności odpłatnej Stowarzyszenia, dochody z majątku Stowarzyszenia.
4. Dochody z kapitału (odsetki, lokaty, akcje, obligacje).
5. Dochody z nieruchomości i ruchomości będących własnością lub w Użytkowaniu Stowarzyszenia.
6. Dotacje, subwencje, kontrakty, środki z funduszy publicznych, granty, zlecenia usług.
7. Dochody z działalności gospodarczej wykonywanej na podstawie odrębnych przepisów.

§ 32.

Do składania oświadczeń woli we wszystkich sprawach, w tym majątkowych Stowarzyszenia, zawierania umów i udzielania pełnomocnictw w imieniu Stowarzyszenia uprawnionych jest dwóch członków Zarządu działających łącznie.

§ 33.

Zabrania się:

1. Udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem stowarzyszenia w stosunku do jej członków lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie lub pracownicy stowarzyszenia pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”,
2. Przekazywania majątku stowarzyszenia na rzecz jego członków lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności, jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,
3. Wykorzystywania majątku na rzecz członków lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego.

Rozdział VI

Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia

§ 34.

1. Uchwalenie statutu lub jego zmiana przez Walne Zgromadzenie Członków wymaga kwalifikowanej większości 2/3 głosów, przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
2. Podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia przez Walne Zgromadzenie Członków wymaga kwalifikowanej większości 2/3 głosów, przy obecności co najmniej 2/3 członków uprawnionych do głosowania.
3. Wniosek o zmianę statutu musi być zgłoszony na piśmie, a treść proponowanej zmiany podana w zawiadomieniu zwołującym Walne Zebranie.
4. Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia Walne Zgromadzenie powołuje Komisję Likwidacyjną, która przeprowadzi likwidację Stowarzyszenia. Walne Zgromadzenie wskazuje także lokalne fundacje i stowarzyszenia, mające podobne cele statutowe do Stowarzyszenia Wspierania Aktywności Lokalnej „Kuźnia Pruska”, nie nastawione na osiąganie zysku, na rzecz których przejdzie majątek Stowarzyszenia, po wypełnieniu jego zobowiązań.